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人力資源自助終端機(jī)為企業(yè)員工提供自動化、智能化人力資源應(yīng)用體驗
作者： 瀏覽量：1002 次 發(fā)布時間 ：2023-12-04 10:20:02
隨著企業(yè)的不斷擴(kuò)張，HR每天都要處理大量的事物，如員工的調(diào)動、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、離職等手續(xù)進(jìn)行操辦。人力資源自助終端機(jī)為企業(yè)員工提供自動化、智能化人力資源應(yīng)用體驗。根據(jù)人事的各項業(yè)務(wù)對接不同的程序流程，如有的員工在人力資源自助終端機(jī)上辦理入職手續(xù)，只需按照屏幕上的相關(guān)指導(dǎo)進(jìn)行操作，人力資源自助終端將自動識別入職人員的個人信息，并進(jìn)行拍照，最后將其與在線職前信息進(jìn)行比對，完成個人身份認(rèn)證。員工還可以自助的方式在人力資源自助終端機(jī)上完善個人信息，上傳相關(guān)文件，經(jīng)HR批準(zhǔn)后，文件將自動存檔到與員工檔案相對應(yīng)的在線系統(tǒng)中。
人力資源自助終端的應(yīng)用，在一定程度上縮減了HR的工作量，并降低了出錯的風(fēng)險。同時，實現(xiàn)企業(yè)網(wǎng)上業(yè)務(wù)管理，有助于企業(yè)對各子公司監(jiān)管，實現(xiàn)企業(yè)的集中管理。而且在使用人力資源自助終端更加高效、規(guī)范、便捷的體驗。
人力資源自助終端還可以進(jìn)行員工與企業(yè)的勞動合同、保密協(xié)議、在職證明等一些列文檔的簽署和打印，同時也可以在文檔上進(jìn)行蓋章。所有的打印情況及操作都將會實行自動數(shù)據(jù)記錄在案生成打印日志，保障文檔打印的規(guī)范化管理。
人力資源自助終端機(jī)可以根據(jù)用戶的需要添加員工證等自助模塊，實現(xiàn)工作證的自助打印。員工辦理完入職后，可以在幾分鐘內(nèi)打印出工作證。同時，該設(shè)備還可以支持工作證的丟失彌補(bǔ)等相關(guān)業(yè)務(wù)，停止使用丟失的工作卡并為新的工作卡添加權(quán)限。此外，人力資源自助終端機(jī)還可以實現(xiàn)部分的接口對接，如考勤、訪客預(yù)約等類型，進(jìn)一步提高使用的效率和準(zhǔn)確性。
人力資源自助終端的應(yīng)用，在一定程度上縮減了HR的工作量，并降低了出錯的風(fēng)險。同時，實現(xiàn)企業(yè)網(wǎng)上業(yè)務(wù)管理，有助于企業(yè)對各子公司監(jiān)管，實現(xiàn)企業(yè)的集中管理。而且在使用人力資源自助終端更加高效、規(guī)范、便捷的體驗。
人力資源自助終端機(jī)可以根據(jù)用戶的需要添加員工證等自助模塊，實現(xiàn)工作證的自助打印。員工辦理完入職后，可以在幾分鐘內(nèi)打印出工作證。同時，該設(shè)備還可以支持工作證的丟失彌補(bǔ)等相關(guān)業(yè)務(wù)，停止使用丟失的工作卡并為新的工作卡添加權(quán)限。此外，人力資源自助終端機(jī)還可以實現(xiàn)部分的接口對接，如考勤、訪客預(yù)約等類型，進(jìn)一步提高使用的效率和準(zhǔn)確性。
